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La discapacidad y Recursos Humanos:
Sugerencias para profesionales de Recursos Humanos

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Prueba Directa de Capacidad

Una prueba en cual todas las personas tienen la oportunidad de intentar contestar cada pregunta, y en cual la puntuación está basada sobre el número de preguntas que la persona puede contestar y no en que tan rápido las contesta.





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